Telematika : Journal Program Studi Teknik Informatika
Selamat Datang
Home > Browse Kategori > Information System and Technology > abstrak

SEARCH
Judul Paper Nama Penulis

PUBLICATION A-Z
A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z

Jurnal TELEMATIKA

Jurnal PROBISNIS

Abstrak
RANCANG BANGUN SISTEM INFORMASI PENILAIAN PRESTASI KERJA PEGAWAI
AAM HAMDAN
Kinerja merupakan perilaku nyata yang ditampilkan setiap orang sebagai prestasi kerja yang dihasilkan oleh pegawai sesuai dengan perannya dalam instansi. Penilaian kinerja harus dilakukan untuk mengetahui prestasi yang dapat dicapai setiap karyawan. Proses penilaian prestasi kerja pegawai dimulai dengan penyusunan sasaran kerja pegawai, pelaporan realisai kerja pegawai, penilaian perilaku pegawai dan diakhiri dengan diterbitkannya laporan penilaian prestasi kerja pegawai. Semua proses ini masih dikerjakan secara manual sehingga rentan akan kesalahan. Selain itu, ketiadaan logbook pelaksanaan pekerjaan mempersulit pelaporan realisasi kerja pegawai. Hal ini menjadi suatu alasan dibutuhkannya suatu sistem informasi yang dapat menyimpan logbook kegiatan pegawai sehingga memudahkan pegawai dalam proses penyusunan Laporan Penilaian Prestasi Kerja Pegawai. Sistem informasi ini dikembangkan dengan menggunakan metoda pengembangan perangkat lunak Waterfall yang memiliki tahapan Analisys, Code, Design dan testing. Aplikasi ini dibangun menggunakan bahasa pemrograman Visual Basic.Net. Sistem informasi penilaian prestasi kerja pegawai sebagai sebagai alat bantu dalam proses penyusunan laporan prestasi kerja pegawai.

Keyword : Kinerja;logbook;Waterfall